根據(jù)上級黨組織的有關(guān)文件要求，特房建工黨委于2013年3月12日下午，組織召開了2012年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。集團公司聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、副總經(jīng)理、總工程師許文杰及集團黨辦、審計監(jiān)察部指導(dǎo)組成員到會指導(dǎo)。

      公司黨委書記江紹鳴主持會議并報告了此次民主生活會的會前準(zhǔn)備情況;黨委委員、紀(jì)委書記江麗匯報了2011年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會整改措施落實情況。5位黨員領(lǐng)導(dǎo)緊密圍繞“保持黨的純潔性，永葆黨的先進性，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)”會議主題，聯(lián)系自身實際，認(rèn)真展開黨性分析和對照檢查，客觀務(wù)實地匯報學(xué)習(xí)、思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況，查擺不足，明確努力方向。

      江紹鳴同志對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的發(fā)言逐個進行了點評，對一年來班子成員的辛勤工作所取得的成績表示肯定。他指出，通過開展民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)干部之間相互開展批評與自我批評，坦誠相見，求大同存小異，團結(jié)合作，進一步明確今后公司發(fā)展及班子建設(shè)的整改措施和努力方向，為公司可持續(xù)健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

      集團領(lǐng)導(dǎo)許文杰對我司黨委精心準(zhǔn)備、扎實推進民主生活會各項工作表示肯定，認(rèn)為公司黨委高度重視，主題明確，科學(xué)合理制定方案，認(rèn)真聽取職工的建議，領(lǐng)導(dǎo)班子之間有溝通交流，領(lǐng)導(dǎo)個人都能緊扣主題，認(rèn)真撰寫提綱，會議達到了團結(jié)、和諧、創(chuàng)新的要求與目標(biāo)。會上，他強調(diào)公司在2013年工作中所面臨的三種壓力：升特級資質(zhì)的壓力、集團考核的壓力、企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的壓力。他對公司下一步發(fā)展提出了三點希望：一是希望公司的發(fā)展要契合特房集團戰(zhàn)略及品牌建設(shè)；二是希望公司繼續(xù)提煉企業(yè)的核心價值觀，樹立特房建工獨具特色的施工品牌；三是希望領(lǐng)導(dǎo)班子身體健康，為推動企業(yè)發(fā)展做出更大的努力與貢獻。

                                                                                  （特房建工   黨辦）