關(guān)于評(píng)選“二O一一年度先進(jìn)集體、優(yōu)秀員工”的通知

發(fā)布時(shí)間:2011/12/12 10:09:15  來源:  點(diǎn)擊次數(shù):18522

關(guān)于評(píng)選“二O一一年度先進(jìn)集體、優(yōu)秀員工”的通知

公司各部門、所投資企業(yè):

2011年度,公司黨委、董事會(huì)、經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工,立足新起點(diǎn),轉(zhuǎn)變觀念、明確定位、重整旗鼓、辛苦耕耘,立足創(chuàng)先爭優(yōu),各項(xiàng)業(yè)務(wù)有序推進(jìn),項(xiàng)目建設(shè)成效突出,抓安全、講質(zhì)量,夯基礎(chǔ)、強(qiáng)管理,塑形象、促和諧,勇當(dāng)城市建設(shè)、集團(tuán)建設(shè)的排頭兵,全面爭創(chuàng)特房建工新跨越,在生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營管理等領(lǐng)域中涌現(xiàn)出一批先進(jìn)集體和個(gè)人。為弘揚(yáng)企業(yè)文化,展現(xiàn)優(yōu)秀員工的風(fēng)采,形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍,公司黨委經(jīng)研究,決定開展“2011年度先進(jìn)集體、優(yōu)秀員工”評(píng)選活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、推薦評(píng)選范圍

評(píng)選范圍為公司部門及所屬項(xiàng)目部、公司全體在職員工(公司領(lǐng)導(dǎo)不參評(píng))。

二、表彰名額

1、先進(jìn)集體推薦參評(píng)名額分配:

一個(gè)先進(jìn)部門和兩個(gè)先進(jìn)項(xiàng)目部。

2、優(yōu)秀員工推薦參評(píng)名額分配:

部門

優(yōu)秀員工

推薦參評(píng)人選名額分配

黨辦董辦、紀(jì)檢

1名

行政部

2名

財(cái)務(wù)部

2名

工程部(不含裝飾分部)

6名

技術(shù)部(含實(shí)驗(yàn)室)

1名

安全部

1名

經(jīng)營管理部

1名

盛仕興公司

1名

廣德信公司

1名

南平分公司

1名

援疆人員

1名

洪文公司

2名

項(xiàng)目經(jīng)理部                (由工程部負(fù)責(zé)推薦)

13名〔集美片區(qū)3名;翔安片區(qū)2名;島內(nèi)片區(qū)(不含南山美苑)3名;南山美苑1名;漳州錦繡一方1名;援建新疆1名;援疆南平2名〕

合計(jì)

 33名

三、推薦評(píng)選條件

(一)先進(jìn)集體推薦評(píng)選條件

1、高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

2、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,適應(yīng)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和國有企業(yè)深化改革的要求,解放思想、勇于創(chuàng)新,嚴(yán)格管理、誠實(shí)守信。

3、勇于承擔(dān)急、難、險(xiǎn)、重的任務(wù),主動(dòng)作為,工作成效卓越,文明建設(shè)成績顯著。

4、出色完成公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù),部門管理規(guī)范,制度健全,在增強(qiáng)企業(yè)的競爭活力和促進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展等方面做出突出成績和貢獻(xiàn)。

5、精神面貌好,工作效率高,發(fā)揮部門傳、幫、帶的作用,關(guān)心部門年輕員工的成長,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,本部門或項(xiàng)目部有較強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,與公司各部門工作配合較好。

6、部門或項(xiàng)目部職工有良好的職業(yè)道德意識(shí)和行為規(guī)范,有過硬的專業(yè)技術(shù)本領(lǐng)和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力、競爭能力和發(fā)展能力。

7、部門或項(xiàng)目部主要領(lǐng)導(dǎo)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)績突出。

8、部門或項(xiàng)目部人員都能模范遵守國家法律、法規(guī)和企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,作風(fēng)正派、廉潔自律。

(二)優(yōu)秀員工推薦評(píng)選條件

1、高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有較高的思想覺悟和政治素質(zhì)。品德高尚,在群眾中具有較高威信。

2、在公司工作半年以上,能全身心投入工作,積極主動(dòng)地解決工作中遇到的難題,效率高、工作業(yè)績卓越。

3、具有較高的綜合素質(zhì),良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任感,愛崗敬業(yè)、恪盡職守,在本職工作中發(fā)揮模范作用。

4、有創(chuàng)新精神,在改善經(jīng)營管理,實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值、促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展中做出較大貢獻(xiàn)。

5、任勞任怨,堅(jiān)持在生產(chǎn)建設(shè)第一線等艱苦崗位上勤奮工作、貢獻(xiàn)突出、成績顯著。

6、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,時(shí)刻維護(hù)公司和集體形象。

7、模范遵守國家法律、法規(guī)和企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,作風(fēng)正派、廉潔自律。

四、推薦評(píng)選方法和程序

(一)推薦評(píng)選方法

推薦評(píng)選工作要堅(jiān)持群眾路線,廣泛聽取職工意見。采取由所在部門職工推薦,公司黨辦匯總初審,上報(bào)公司黨委會(huì)研究評(píng)審并進(jìn)行公示,最后由公司黨委會(huì)審定的方式進(jìn)行。

(二)推薦評(píng)選程序和時(shí)間安排

1、2011年12月12日—2011年12月16日

(1)先進(jìn)集體的推薦評(píng)選:采取部門自薦的方式,兩個(gè)先進(jìn)項(xiàng)目部則由工程部負(fù)責(zé)推薦。

(2)優(yōu)秀員工推薦評(píng)選:按照推薦評(píng)選條件規(guī)定,各部門召開年度評(píng)選先進(jìn)工作會(huì)議進(jìn)行民主推薦,由職工民主推薦候選人;項(xiàng)目經(jīng)理部優(yōu)秀員工由工程部負(fù)責(zé)推薦。

2、2011年12月19日—2011年12月20日

(1)先進(jìn)集體的推薦評(píng)選:擬參評(píng)的部門將自薦材料報(bào)公司黨辦匯總后上報(bào)公司黨委審議。

(2)優(yōu)秀員工推薦評(píng)選:各部門將推薦候選人名單及材料報(bào)公司黨辦匯總后上報(bào)公司黨委審議。

3、2011年12月22日—2012年12月30日公司黨委針對(duì)報(bào)送的預(yù)備先進(jìn)集體及優(yōu)秀員工人選材料,召開黨委會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)定,并進(jìn)行公示。

4、2012年1月2日—2012年1月6日公示期滿后,公司黨委會(huì)對(duì)公示結(jié)果進(jìn)行審議,最后確定受表彰的名單。對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)集體及優(yōu)秀員工分別授予“2011年度特房建工先進(jìn)集體”、“2011年度特房建工優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號(hào),并頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金。其中優(yōu)秀員工的表彰決定經(jīng)公司黨委審批蓋章后存入員工個(gè)人檔案。

五、推薦評(píng)選工作有關(guān)要求

1、各部門在推薦評(píng)選先進(jìn)集體和個(gè)人時(shí),要結(jié)合工作性質(zhì)和特點(diǎn),堅(jiān)持以政治表現(xiàn)、工作業(yè)績、貢獻(xiàn)大小作為衡量標(biāo)準(zhǔn),推薦出具有代表性、典型性、時(shí)代性、示范性、事跡突出的先進(jìn)典型。

2、參評(píng)的集體和個(gè)人要如實(shí)填寫申報(bào)材料,申報(bào)表及事跡材料一式兩份(事跡材料為500字左右)。


二○一一年十二月九日